Modalidad de Trabajo de TDT 2017

Modalidad de trabajo:
La formación consta de 80 Hs. distribuidas en 10 encuentros presenciales de frecuencia quincenal.
Cada encuentro será una oportunidad para resolver problemas y/o desafíos del quehacer educativo cotidiano, estimular la imaginación, la creatividad, la reflexión, el trabajo en equipo y colaborativo.
Se pretende ir más allá de una capacitación meramente instrumental, utilizando las TIC para promover competencias digitales en los participantes.
Se contará con instancia de formación virtual (acompañamiento, asesoramiento y propuestas de actividades) para afianzar lo planteado en los encuentros presenciales.
A través de los encuentros presenciales como del trabajo en la plataforma virtual del Ministerio de Educación, se privilegiará el hacer que genera emoción y reflexión; y por ende, cambios en las prácticas.
La Realidad Aumentada permite, entre otras cosas, simplificar y acelerar la planificación y desarrollo de instalaciones y productos, permitiendo la detección temprana de errores y la eliminación de prototipos físicos. Esta tecnología permite agregar sensaciones, imágenes e información generada por computadora a la realidad normal percibida.